足协脱钩员工待遇提升 王健林成潜在人选

  王健林是新足协的潜在人选

  (记者刘楠 赵珂 实习记者孙悦) 据经济之声《天下公司》报道,明天,国家体育总局将召集中国足协所有正式人员开会传达、落实中国足协相关事宜,刘鹏局长将亲自出席并做重要讲话。根据目前透露出来的信息,这可能意味着中国足协将正式脱离体育总局。

  足协的一位官员曾表示:“并非易事,有大量工作需要去做。人事关系、工资待遇、未来规划等都需要协调。”而现在,足协员工最纠结的问题可能是:是留在总局工作,还是否放弃行政级别,变身员工?

  据了解,更多的员工还是愿意继续留在新足协工作。而目前说得最多的,还是新足协将对员工在工资待遇方面有所提升。此前,足协人员收入体系与体系相差不多,最底层工作人员月收入为3千元左右。

  作为中国体育的重要试点,中国足协与体育总局的管理脱钩方案终于可能开始实施了。国内各大足球俱乐部对此怎么看?从我们的调查来看,他们似乎不愿多说。绿城()足球俱乐部老板宋卫平用短信回复我们说:“希望中国足球能变得更积极,有阳光下的快乐”。而国安俱乐部总经理则表示:还要再看看。

  :其实在这种下就慢慢做吧,我们是一直遵守着足球规律在做,再看看发展吧。

  与这些利益攸关者态度谨慎不同,足球圈的观察者们却都在畅所欲言。中央财经大学体育经济研究所教授闵捷,这次是希望让足协回到了正确的上:

  闵捷:实际上,中国足协应该是国际足联的中国的一个分支机构。国际足联本身就是一个指导世界各地足球发展的一个专业组织,在咱们国家它的性质就不太一样了,它和足球管理中心是叫两块牌子、一班人马。实际上多数是执行足球管理中心的职责,这样就代表了很多行政的意愿,有的时候就要完成任务和行政命令,让他脱离出来实际上就是要去行政化,让它成为一个真正的回归到原来的、和国际足联关系非常密切的一个民间组织,让它去从专业方面去指导国内足球的各方面的工作。

  颜强(微博)则认为,如果摆脱了行政职能,足协就不必再承担过多的责任:

  颜强:在过往很长的一段时间它不仅仅是要制定战略,要培养整个行业的从业人员,它还要深入进去去进行执行、监督,所以是一个机构办理了三种或者更多种的角色。我觉得从现代这种组织管理学上来讲的话,这种角色就是一种非常不科学的分工,这也是极大地影响到了中国足协运行的效率。这也跟整个中国足球队落后也是有一定关联的,所以我们没法把所有的责任都往中国足协身上推。

  目前,新的足协人选是大家关注的焦点之一,蔡振华、容志行、张吉龙、王健林等都是潜在的候选人。另外,目前已有多名足协业务成为国内俱乐部和体育公司猎头们的目标。本周五,中超公司总经理刘卫东就提交了辞呈,有可能加盟万达集团成立的万达体育公司。

  大家关注的另一个焦点是,如果进行了,新足协应该承担什么样的职能。颜强表示,希望足协别再管职业联赛了:

  颜强:比如说中国足协未来十年、二十年,甚至五十年这种战略的规划,其次应该是它对于整个行业从业人员的培训和一些行业管理规格的制定,但这种制定不能够只是中国足协以及它核心圈当中的一些人员,闭门造驹的完成,它必须要接触更多的力量才能实现这样的可能,具体的执行从联赛到青少年培训,我觉得中国足协可能它能够承担的最多也就是在足球青少年培训这一方面,联赛是应该完全出去。

  中央财经大学体育经济研究所教授闵捷也认为,职业联赛应该交给由各个俱乐部组成的职业联盟来管理:

  闵捷:足协如果完全成为一个民间组织,在咱们国家来讲它是一个民事法人,它是没有经营的,也没有经营许可(微博),所以我们现在讲的俱乐部,如果我们单纯的说它是职业的这一部分,一般都是职业联盟单独组织的,也就是说它在专业上受足协领导,但是在经营上是联盟自己做决策,足协也好,管理中心也好,就不再去干预整个职业联赛的管理和运营,那么应该说相应的它应该去成立相关的职业联盟。

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